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硚口招聘

发布时间: 2021-03-05 21:22:04

『壹』 想在武汉市硚口区找份晚上的兼职

KTV酒吧,酒楼,足浴休闲中心,舞蹈,健身,。。。
你去这些地方经常会有很多做兼职的人出现,你可以问一下他们,让他们给你介绍下。要去实地看看,要有兼职招聘看到告示的直接进去面谈。

『贰』 武汉最近什么地方有招聘会

第一场:2月15日武昌起点择业人力资源市场(武昌区武珞路114号)。可乘坐电1短途、、222、401、402、510、608、710、728路等公汽到阅马场站下。
第二场:2月19日洪山区人力资源市场(街道口珞狮南路198号)。可乘坐576、591、66、710、729、804路到珞狮路站下车,到中百仓储旁即到。
第三场:2月20日硚口区人力资源市场(硚口区集贤路特1号)。可乘坐10、42、519、536、542、561、590、5、609、64(内环)、64(外环)、701、703、715、726、806路车到武胜路下,步行至集贤路即到。
第四场:2月21日武汉人力资源市场(汉口新华路25号伟业大厦)。可乘坐9、52、601、803等路公汽至新华路下车即到;或乘坐1、2、64、703、716路至中山公园,步行至新华路体育场即到。
第五场:2月22日武昌起点择业人力资源市场(武昌区武 珞 路 114号)。
第六场:2月25日江汉区人力资源市场(汉口天门墩路7号)。可乘595、527、604、605、610、803、9、207、575、47、69、601、519、705、561、535路到马场角车站下,809、601路到图书大世界站下,公汽522、523、46路到长江日报路站下。
第七场:2月26日江岸区人力资源市场(解放大道麟趾路特1号)。可乘坐电2、电3、508、509、724、605、708等路公汽到劳动街或解放公园路车站下车,步行到解放大道麟趾路口即到。
第八场:2月27日青山区人力资源市场(青山区红钢城工业三路双洞南二楼)。可乘坐807、719、555、549、542、514、511、201、16路车到红钢城站下车,过双洞铁路即到。
第九场:2月29日江汉区人力资源市场(汉口天门墩路7号)。
第十场:3月12日汉阳区人力资源市场(汉阳区琴台广场)。可乘坐 10、101、103、13、209、24、26、402、411、412、42、5、503、507、519、522、524、528等路公交车到古琴台站下。

『叁』 硚口宝丰中御公馆招聘保安

怎么联系,有退伍证

『肆』 武汉硚口古田四路江城一号唱响神州ktv招聘男服务员是不是骗子因为要交600押金

一般交押金的工作最好不去了。因为你斗不过老板,想想其中的道理?

『伍』 武汉的证券公司招聘

10月26日发布的

华融证券股份有限公司是经中国证监会批准,由中国华融资产管理公司作为主发起人,联合中国葛洲坝集团公司共同出资成立的全国性综合类证券公司。公司注册资本为15.1亿元,总部设立于北京,下设21家营业部和8家服务部,分别位于北京、上海、天津、武汉、广州、深圳、新疆、成都、重庆、长沙、西安、沈阳等城市。公司经营范围:为客户提供股票、债券发行上市、并购重组、财务顾问、资产证券化、投资咨询、证券经纪等多元化服务。华融证券紧密依托控股股东-----中国华融资产管理公司,与华融金融租赁股份有限公司、融德资产管理公司等公司组成综合金融服务平台,努力为客户提供涵盖证券、融资租赁、资产管理处置、信托等多种业务领域的一体化金融服务。

地 址:湖北省武汉市汉口解放大道610号
邮政编码:430030
传 真:(027)83755736
联 系 人:丁先生 胡先生
电 话:(027)83755722
电子邮箱:[email protected]

职位描述:
我营业部地处武汉市硚口区CBD核心地段
拥有强大的股东优势
先进的信息系统
招聘岗位:客户经理20名 月薪800--2500元+提成
经纪人若干名
客服人员2名
证券分析师2名 (另:以上岗位公司提供完善的培训与发展空间。诚邀有志之士加盟,共创华融辉煌!)
任职要求:
1、满18周岁以上,大专及以上学历;
2、持有证券从业资格证书;
3、有志于从事证券行业,对证券业务和营销工作有浓厚的兴趣;
4、具备强烈的主动营销和服务意识,工作积极主动、耐心细致、责任心强;
5、具有良好的协调和沟通能力及有良好的人际关系;
6、有房产业、银行保险业、汽车业、直销业、金融产品等销售经验或丰富客户资源者优先考虑;
7、根据证券公司整体市场计划,组织并策划营销活动,开发市场;
8、为客户提供全方位金融理财服务。

『陆』 武汉市硚口区互联网数字化中心事业编人员待遇怎么样

区别如下: 1、编内的工作人员的工资和福利待遇由当地财政部门发放,编外用工的工作人员的工资是由事业单位本单位发放,编内与编外工资和待遇相差较大。 2、编内人员的人事关系由当地人事局管理,编外用工的人事关系由事业单位本单位或人才交流中心管理。 3、编内用工如果工作人员不犯错误一般不存在被解聘,比较稳定, 至于编外用工事业单位会根据单位实际效益决定工资待遇和是否解聘。现在的事业单位无论是在编的还是编外的都是采用聘用制,有编制相对有保障一些。 4、在编人员属于正式职工,其工资待遇都是按事业单位标准进行的。而编外人员不属于事业单位正式职工,其工资待遇与正式职工有所区别。 5、二者概念不同:一般情况下,在编人员是正式员工,非在编人员是非正式工或者是临时工。福利待遇有差别,但工资基数不一样,尤其退休待遇不一样。这种情况各个地方普遍存在。 (6)硚口招聘扩展阅读:非编制人员就是事业单位自行聘用的(包括临时工),就像企业聘用一样,不由财政拨款。 聘任制:是指用人单位通过契约确定与人员关系的一种任用方式。一般的做法是由用人单位采取招聘或竞聘的方法,经过资格审查和全面考核后,由用人单位与确定的聘任人选签订聘书,明确双方的权利义务关系和受聘人员职责、待遇、聘任期等。 聘用制是以合同的形式确定事业单位与职工基本人事关系的一种用人制度,即事业单位工作人员在本单位的身份属性通过与单位签订聘用合同确定。事业单位传统的用人制度是职工一旦被调入或分配到其单位,就终身成为该单位的职工。聘用制就是要将传统的用人制度改革成为合同契约式的用人制度;聘任制是事业单位内部具体工作岗位的管理制度,是相对委任制而言的。银行编制主要包括两种:一是银行正式员工(也称银行编内员工),二是劳务派遣协议工。受聘人拟任工作岗位或职务一般通过竞争取得,确定的形式可以签定聘任合同,也可以签订聘约,或颁发聘书,也可以签订目标责任书。在事业单位人事制度改革中,对某一职工既要通过聘用制确定基本人事关系,又要通过聘任明确具体岗位职务 合同工:是指企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人。合同一般采取书面形式,内容包括时限、任务及共同遵守的各项义务等。1986年中国用工制度改革以后招收的各类工人一般都是合同工。参考资料:网络——在编人员

『柒』 58同城上的招聘信息很多都是骗子吗,大家是不是都不在58上找工作我看到58同城上很多公司评价都是骗

有很多骗子,但是也有真的,要擦亮你的眼睛

骗子大都把自己伪装的很好,都是善于利用求职者急于找到好工作的心理,但是骗子的特点很明显:

1:不是在用人单位面试,而是在某写字楼,某办公室,这个很明显

2:收费,以招工为名义让你照相,复印身份证,体检,交路费等.扣押身份证

3:以不收费为幌子,挂羊头卖狗肉.比如:富士康招聘司机,文员等职务.实际上根本没有这些职务

所以在网上找工作一定要多加防范,面试的时候尽量叫上小伙伴一块去是最好的

『捌』 武汉公益性岗位协理员

省总工会、省人社厅决定在武汉市招考一批公益性岗位工会协理员,湖北公务员考试网(www.hbgwy.org)现将招考工作有关事项公告如下:
一、招聘对象
未就业的全日制大专以上毕业生。
二、招聘数量
本次公益性岗位工会协理员共招聘67人,选派到武汉市乡镇(街道)、开发区(工业园区)及所属区域(行业)性工会联合会工作。其中:江岸区6人,江汉区4人,硚口区11人,汉阳区4人,武昌区12人,青山区2人,洪山区9人,汉南区8人,蔡甸区5人,黄陂区3人,新洲区2人,东湖生态风景区1人。
二、工作性质
本次招聘的公益性岗位工会协理员专职从事工会工作。主要职责为:
1、指导所辖区域内的企业、事业单位和其他社会组织依法建立工会组织,发展工会会员。
2、指导和帮助基层工会开展平等协商签订集体合同,就工资调整机制、女职工权益保护、劳动安全卫生等签订专项集体合同,推动企业建立健全民主管理制度。
3、指导基层工会开展各项活动。
4、区总工会、所在乡镇(街道)工会交办的其他工作。
三、报名条件
1、遵纪守法、品行端正、作风正派、未受过处分,无违法违纪记录;
2、具有良好的职业道德、作风踏实、吃苦耐劳、乐于奉献、组织观念强、热爱基层工作,自愿从事乡镇(街道)及以下基层工会工作;
3、有一定政策理论水平和社会活动能力,有较好的文字基础和口头表达能力,有较强的组织协调能力,能够服从安排;
4、全日制大学专科及以上学历 (须凭有效证明);
5、身体健康,年龄在35周岁以下(即1975年8月1日以后出生);
四、招聘方式和程序
本次公益性岗位工会协理员招聘由省人社厅纳入今年第一批基层社会管理类公益性岗位竞聘工作,统一部署安排。坚持公开、公平、竞争、择优的原则和德才兼备的用人标准,按照报名、笔试、面试、考察、录用等程序进行。
1、报名:2010年8月16日—17日(12:00前截止),接受竞聘报名。由各区总工会、各区人力资源市场接受报名。报名时携带户口簿(或户籍证明)、身份证、学历证书等有关有效证明的原件以及复印件各一份,一寸近期免冠彩照二张。
2、每个职位报名人数不得少于2名,不足2名的,该职位暂时空缺。
3、资格审查:由武汉市总工会对各区报考人员进行资格复审。报考人员提供个人资料失实的,将被取消考试和录用资格。
4、考试:①笔试:8月19日上午9时至11时统一进行笔试。②8月25前,公开发布笔试成绩。③面试、考察和体检:8月下旬。
5、9月上旬,由武汉市总工会面向社会公布录用人员名单。
6、9月份,录用人员按有关规定与区总工会办理录用手续、签订劳动合同,并到所在区人力资源社会保障部门办理就业登记,近两年未就业的应届毕业生应先经同级毕业生就业主管部门办理相关手续。
五、相关待遇
本次招聘的工会协理员,纳入基层社会管理类公益性岗位人员管理,一经录用,签订3年期限的劳动合同,其中,试用期3个月。试用期待遇为:1000元/人/月,试用期满经考核合格者,工资待遇不低于武汉市最低工资标准的150%,并办理社会保险。
各区总工会报名点咨询电话如下:
江岸区:027-82738526
江汉区:027-85414716
硚口区:027-83801151
汉阳区:027-84468715
武昌区:027-88910819
青山区:027-68865255
洪山区:027-87678620
汉南区:027-84857371
蔡甸区:027-84942268
黄陂区:027-85932030
新洲区:027-89353930
东湖生态风景区:027-86779296
人力资源市场报名咨询电话:027—85797371

武汉市总工会
武汉市人力资源和社会保障局
2010年8月13日

『玖』 硚口区小学是否招聘教师

  • 一、湖抄北教师招牌考试公共基础讲义+模拟预测题。

  • 二、湖北教师考试大纲与分析详细介绍。

  • 三、教师招聘考试全套在线视频课程(重点)。

  • 四、教师招聘考试所报科目基础知识。

  • 五、教师招聘考试所报科目试题与答案。

  • 六、各省教师招聘考试历年真题试卷参考。

  • 七、湖北教师招聘考试-面试与写作。

  • 八、湖北教招教育综合-教育学。

  • 十一、湖北教招教育综合-教育心理学。

  • 自己参考下这些资料,老 胖 子 网 里面有下载。

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