开发公司招聘

Ⅰ 我们公司刚刚转型，新注册了一个房地产开发公司，现在正招聘，问需要招聘那些职位

看你们公司的规模。来源
先做一定要的：
总经理1名
经理助理（办公室主任）1名
总工程师1名
会计1名
出纳1名

如果你们公司是要自己做工程，工程部经理、副经理、施工员等等肯定也要
如果你们公司还要自己销售，售楼部经理、副经理、售楼人员、报备员等等肯定也要
如果人多了，最好还要一个打扫卫生和做饭的阿姨！

That's all.

Ⅱ 房地产开发公司一般都在哪招人

房地产开发公司招人的途径：
1、校招。一般春季秋季两场校园招聘。主要针版对应届毕业权生。
2、纸质媒体，报纸杂志等。现在这类报道已经相对少了一些，毕竟看报纸的人大多并非需要找工作的人。
3、网络途径。智联招聘、前程无忧等招聘网站，公司官方网站等都可以发布招聘信息。
4、社会招聘会。一些大城市会固定每周或者每个月举办社会招聘会，特别是春秋季。房地产开发公司也会参加这类招聘会。
5、内推。内部推荐。

Ⅲ 房地产英才网是不是房地产开发公司最好的招聘网站

我们是一家房产开发公司，房地产英才网招聘效果普遍来讲还是很不错的专，因为它首先属于行业性的招属聘网站。而且都是一对一的服务，庞大的专业人才库是综合网站无法比拟的。真的~~所以这边还要感谢房产英才网。当时是需要2个预算跟土建，在这里招到的，真的挺不错的。

Ⅳ 房地产开发公司招聘人员需要哪些方面的要求

现工作，再考证，开始就是销售房子呗，不好卖，但是提成很高的啊，你要是只想做销售，就不用考证，要是想留下来，就需要考，基础的就是房地产经纪人协理证，高级的就是房地产经纪人，

Ⅳ 2020晋江市创新创业创造园开发建设有限公司招聘5名工作人员招聘程序是什么

2020晋江市创新创业创造园开发建设有限公司招聘5名工作人员招聘程序：
招聘程序主要由报名、资格初审、组织笔试、考核面试、组织体检、政审、公示聘用等环节组成。总成绩以“笔试*40%+面试*60%”的方式计算。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。
（一）发布招聘公告
招聘公告将在侨乡人才网等媒体发布，以侨乡人才网发布的公告为主。
（二）报名及资格审查
1．报名时间：2020年1月6日—2020年1月20日下午17:30
2．报名方式：统一采取网上报名的方式进行，考生在招聘公告右上方的报名菜单上直接提交报名即可。每个人限报一个岗位，报名资格审查工作由晋江市创新创业创造园开发建设有限公司和中国海峡（晋江）人才市场共同负责。
3．需提交的报名材料电子文档：
（1）本人有效身份证正反面、毕业证书、学位证书、学信网《学历证书电子注册备案表》扫描件、职(执)业资格证书、专业技术资格（职务）证书及其评审表。
（2）所招岗位要求具备工作年限和经验的，皆须提供工作经历证明（提供聘书、劳动合同或加盖单位公章的工作证明、离职证明，以上证明均须具体到工作岗位及工作内容）；
岗位资格条件要求的“工作经历”是指在党政机关、事业单位、社团组织、各类企业、民办非企业单位工作的经历。自谋职业、个体经营的人员工作经历和全日制普通教育期间的社会实践经历，不能视为工作经历。
（3）本人近期1寸电子档免冠彩色照片。
（4）属留学回国人员或香港、澳门地区学习人员的，还需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》或福建省人事行政部门出具的《留学回国人员身份认定审核表》、《港澳地区学习人员身份认定审核表》扫描件。属国内院校与国外院校联合办学取得国内学历学位的，还需提供国内院校出具的相应证明扫描件。
属国内院校与国外院校联合办学取得国外学历学位的，还需提供教育部留学服务中心出具的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》扫描件。
4．资格审查：按照报名条件对所有报考人员进行资格审查，报考人员提供的信息和相关材料必须真实有效。凡发现报考人员提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。
5．岗位报名经资格审查后，岗位招聘计划人数与符合条件的人数的比例达不到1:3，则由晋江市创新创业创造园开发建设有限公司决定是否开考。
6. 领取准考证方式：报名材料资格审查通过者，考生登录报名系统自行打印准考证即可。
（三）笔试
1. 笔试时间、地点待定。报考人员需携带准考证和有效身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试，逾期者视其为自动放弃。
2. 笔试内容：笔试科目均为《行政职业能力测验》。笔试成绩满分为100分。报考人员的笔试成绩，由晋江市创新创业创造园开发建设有限公司在侨乡人才网发布。
3. 笔试命题由专业命题机构命题，保证笔试项目质量，提高笔试的核心竞争力。
4. 根据笔试成绩从高到低按招聘职位数1:3比例确定面试对象。面试人选最后一名笔试成绩并列的，取所有并列的考生为入围面试人员。
（四）面试
1. 面试时间、地点待定。
2. 面试形式：结构化面试。面试主要考察应试者的综合能力、管理潜能和专业技能。面试满分为100分。
3. 面试命题：面试命题由专业命题机构命题，保证面试项目的质量。
4. 凡面试人数与招聘岗位人数比例小于或等于1:1的，面试成绩须达到75分及以上方可录取，否则，不予录取。
5. 总成绩：笔试成绩*40%+面试成绩*60%。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。报考人员的总成绩由晋江市创新创业创造园开发建设有限公司在侨乡人才网发布。
（五）体检
1．根据总成绩从高分到低分按招聘职位计划数的1：1比例确定体检人员。
2．体检时间、地点另行安排。体检参照福建省公务员考录现行体检标准执行，体检费用由体检人员自行承担。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检和聘用资格。体检对象对体检结果有异议的，可在体检结果公布后一周内申请复检一次，体检结论以复检结果为准。
（六）政审
对体检合格的拟聘用人员，需提供由当地公安机关开具的无犯罪记录证明和卫计机关开具的计生证明，发现违法、违规及其它不宜聘用事项的，将取消其聘用资格。
因体检、政审不合格或考生自愿弃权等原因出现岗位空缺的，由用人单位决定是否依次递补或放弃该岗位招聘。
（七）公示、聘用
拟聘用人员名单由晋江市创新创业创造园开发建设有限公司在侨乡人才网予以公示3天。公示期满后，没有问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的，实行上岗试用及办理聘用手续。

Ⅵ 我公司是新成立的房地产开发公司，马上要进行招聘， 不知道需要哪些人员构成，谢谢指教！

首先是开发部，跑市场及政府工作关系的协调；其次是预算部，搞工程材料的预算及审核；第三是合约部，专门负责各项施工合同的拟定及签订；四是材料部，负责各种建筑材料的采购及保管。比较重要的是工程部，主要负责设计施工图纸和报建工作。一个房地产项目总是必不可少的，负责全盘运作整个项目及协调个部门的工作关系！以上是成立一家房地产公司最起码的要求！（当然，外加财务），希望对您有所帮助！

Ⅶ 暴雪公司在中国有开发公司吗招人吗有什么要求

试试，向认准的目标前进哈，
目前没有，不过相信很快就会有了的。
近日，记者从相关渠道获悉欧美知名游戏厂商BLIZZARD ENTERTAINMENT将协同IGAMES ASIA PTE LTD联手进军亚洲游戏周边市场，并史无前例地将魔兽系列的商标，游戏人物(包括后继的魔兽世界WOW相关授权产品IGAMES正努力将之引进)等多达200项授权完全交付给IGAMES ASIA PTE LTD供其产品开发之用。而上海游漫软件科技公司将成为IGAMES ASIA PTE LTD产品在中国地区的独家代理人。(此前上海伽曼吉产业发展有限公司也在中国地区取得了数项暴雪的相关授权)
中国的游戏周边市场正处于新兴阶段，而BLIZZARD ENTERTAINMENT由于出品的WARCRAFT，STARCRAFT，DIABLO三大系列游戏而被中国玩家广泛熟识，其周边产品此时进入中国势必会成为诸方的焦点。

不过IGAMES ASIA PTE LTD及上海游漫软件科技公司则是长在深闺人未识。由于这次BLIZZARD ENTERTAINMENT授权的力度之大超乎寻常及WOW在中国正处于玩家高度敏感期，所以在得到这个消息后，记者立即致电上海游漫软件科技公司对此事进行确认，希望能得到可靠的证据.

恰巧BLIZZARD ENTERTAINMENT公司的高层正在中国访问，出于对此合作的重视，同时也为了消除记者的疑虑，7月19日，徐文新先生为记者安排了同BLIZZARD ENTERTAINMENT及IGAMES ASIA PTE LTD，上海游漫软件科技公司三方高层的会面。

由于暴雪高层的时间安排紧张，记者唯有借用简短的午餐时间对BLIZZARD ENTERTAINMENT公司商务拓展部总监Elaine Di lorio女士，暴雪母公司VIVENDI UNIVERSAL中国及香港区总监方铭源先生，IGAMESASIA 商务总监张瑞忠先生进行了简短的采访。

记者所得到的消息在同暴雪等三方的采访中得到了进一步证实，同时也得到了一些并不为人所知的消息。此次暴雪授权IGAMES代理的形式是由暴雪对IGAMES设计的产品发放相关的LICENSE，进行授权销售。除了产品的推出授权外，

暴雪将完全不参与市场策略，设计，定价等一系列的事宜，也就是说IGAMES将会拥有一个自由运用的巨大宝库！这是暴雪在之前的合作中从未给予过合作伙伴的待遇。而暴雪Elaine Di lorio女士对这种做法的解释是IGAMES在渠道上够专业并且深受暴雪公司信任的缘故。

IGAMES代理的范围将是在其专注的整个亚洲区域，具体为台湾，马来西亚，菲律宾，新加坡，香港，日本，中国，印尼等国家，其取得授权的产品将为独占性代理。而IGAMES中国的产品授权将只给予游漫。预计IGAMES的首个产品将于今年10月开始发布，12月将在中国全面铺开产品的销售。200种魔兽系列周边产品将由IGAME设计，经过暴雪授权全面投放亚州市场。同时WOW的后继产品也将在经过于暴雪的后续谈判,取得授权后,再准备由IGAMES陆续推出，由游漫带入中国市场。

同时暴雪公司和IGAME将联合为中国市场设计特别的产品，如熊猫造型的产品，这一点是Elaine Di lorio女士在同记者的交谈中特意提及的。

“开拓中国游戏周边市场将是暴雪和IGAMES的一个重大机会！”Elaine Di lorio女士及IGAMESASIA 商务总监张瑞忠先生不断重复着这一句话。确实如此，暴雪之前在北美市场的网上商店因为被玩家将存货全部收购而暂时关闭了一星期，游戏周边的市场如此巨大，特别是亚洲这个潜在的大市场，这正是暴雪出如此大手笔的原因所在。

不过遗憾的是暴雪魔兽系列纸上游戏，及在国外市场推出的模型和小说由于全球代理权问题暂时将不能进入中国。

那么暴雪此举将会对国内的游戏周边市场带来何种冲击呢？让我们拭目以待！

没有公司，但是有招人哈：
以后可能会有，这里有些资料，不知真假。
日前暴雪在首页发布了一则招聘信息，暴雪娱乐招聘精通汉语（简体中文）口语、书面的游戏测试人员，工作职责就是抓bug和测试游戏。招聘全文翻译如下：
招聘：汉语游戏测试人员
暴雪娱乐招聘有才华的、有游戏激情的汉语测试人员。
工作职责
能取得和证明游戏bug，与开发团队紧密合作，不断地测试游戏。
理想的候选人应该是高端玩家，善于发掘游戏bug，明确清晰地表述bug。流利的汉语（简体中文）是必备的应聘要求。应聘者必须能流畅地读写简体中文。
个人要求
精通简体中文；
热爱游戏；
有激情；
能自发加班工作；
优秀的沟通能力（包括口头表达和书面表达）；
强烈的职业道德；
学习能力；
关注细节；
良好的分析技巧。
这是一份全职工作，工作地点在美国，洛衫矶。
申请时您需要将您的简历、证件复印件、资薪历史，以及一份简体中文与英文兼备的游戏评论，以附件形式电邮暴雪招聘信箱。请勿重复投递申请和致电。
作为《魔兽世界》bug发掘和使用最多的地区，中国玩家们的“天赋异禀”似乎让暴雪公司不得不关注，因为这里每个服务器每天都有人使用bug而不会受到惩罚，这也使得很多bug在国服不断涌现。我们估计这个职位的测试员仍然需要在美国玩国服，因为他在美服根本碰不到飞机队或青蛙队可组。
如果您符合上述要求，并且具有良好的英语表达能力，您将有机会到加利福尼亚暴雪总部，成为暴雪员工。

Ⅷ 2020晋江滨江商务区开发建设有限公司招聘6名工作人员的报名流程是什么

2020晋江滨江商务区开发建设有限公司招聘6名工作人员报名相关事项：
1、报名时间：2020年4月10日-2020年5月8日。
2、报名提交的材料：
（1）《泉州晋江滨江商务区开发建设有限公司招聘项目制工作人员报名表》，见原公告附件3；
（2）身份证正反面扫描件及相关证书扫描件；
（3）毕业证书、学士学位证书、学信网《教育电子注册备案表》扫描件各一份；
（4）本人近期1寸电子档免冠彩色照片1张。
（5）岗位所要求的相关职称证书及其职称评审表（或批文）。
（6）以上所招岗位要求具备工作年限和经验的，皆须提供工作经历证明（提供聘书、劳动合同或单位加盖公章的工作证明、离职证明，以上证明均须具体到工作岗位及工作内容）。
3、报名方式：请应聘者准备以上材料，电子版压缩包一并发送至指定邮箱，压缩文件标题为“姓名+企业名称+岗位”（如：张三+滨江商务区+财务专员（出纳））。
4、用人单位将根据报名情况择优面试，择优录用。面试时间、地点等事项另行电话通知；