面對求職

『壹』 用什麼態度去面對求職

正面及樂觀
年青人在求職時或許會顧慮本身工作經驗淺，而以為自己的競爭力不足。其實，只要抱正面樂觀的態度、肯定自我，表現年青人獨有的活力沖勁和肯學習的特質，再搜集多些求職的信息，必定能事半功倍。
認真審慎
求職必須持認真審慎的態度，因為選擇的工作將會決定我們的事業發展，也會為將來的社交圈子、生活方式和個人成長帶來一定的影響。
認定興趣和理想
擇業若果只從經濟角度去考慮，工作便會變得乏味；相反，若能配合自己的興趣和理想，工作時必定更加投入和起勁，並且得到滿足感。所以求職時，必須徹底了解自己的性格、能力、興趣和理想，這並不表示求職者要過份規限自己的擇業范圍，認定自己的興趣和理想之餘，亦應抱開放的態度去作出嘗試，成功率才能提高，更容易找到合適的工作。
訂立周詳的求職計劃
想找到合適的工作，必須訂立周詳的求職計劃。首先，要了解自己的目標，然後細心閱讀招聘廣告、搜集和了解招聘公司的資料、背景和選人要求，再用心撰寫求職信和履歷表，這樣獲邀面試的機會必定大增。
不斷嘗試
求職的過程未必一帆風順。我們要不斷嘗試，因為每一次求職經驗都是一個學習的機會。透過認真的檢討，將來求職時的成功率必會提升。
切勿急功近利
社會上存在不少求職陷阱，不法份子往往會趁求職者一時貪婪或求職心切而乘虛而入，騙取他們的金錢或其它利益，所以求職時必須持平實的態度，切勿急功近利。
切勿自認失敗
即使未能成功求職，亦不要自認失敗。畢竟有很多人同時爭取一個職位，所以求職未能成功，並沒有什麼大不了。遇到這種情況時，我們要先將自己的情緒安定下來，和朋友傾訴或選擇自己喜歡的娛樂方式，例如：聽音樂，令自己輕松一下，然後再次出擊。

『貳』 怎樣積極面對求職挫折

1、正確認復識挫折 2、冷靜且制客觀地分析挫折產生的原因 3、積極有效的尋求戰勝挫折的辦法 1）、熱愛生活 2）、鍛煉意志力 3）、重建目標 4、要有成敗兩手准備 這是前人人生經驗的總結，更是生活辨證法的揭示。有了最壞的准備，就等於增強了心理承受力。有了對挫折較強的心理承受力，再加上向最好處努力，就能構成積極的人生態度，注重汲取前人的經驗，在人生實踐中把握自學性，減少盲目性，增強主動性，減少被動性。( 設友公社文章閱讀 當你遇到挫折時，我們可以採用這樣的方式渡過挫折： 以積極的態度面對挫折，把挫折當成生活的大課堂，看成是自己寶貴的鍛煉機會，提高個人品格修養的難得磨礪，是未來取得成功不可或缺的准備。 向自己的朋友們傾訴你遭受的挫折，心中不快以及今後打算，改變內心的壓抑狀態，以求身心的輕松，把目光投向未來。 面對挫折冷靜下來，從各方面找出受挫的原因，採取有效的補救措，渡過難關，戰勝挫折。 相信自己能夠做好，做得很好。

『叄』 面對求職過程中的焦慮心理,應對方法是哪些

面對求職過程中的焦慮心理，應對方法是讓自己平靜下來，不要焦慮。在特別緊張的時候可以做幾個深呼吸。

『肆』 面對求職困難,畢業生應如何面對

承認這個客觀現實，降低心理預期，把工作定為放得盡可能滿足基本生活需要就是了。全球的經濟危機，中國也沒有倖免，又一份工作養家糊口已經不錯了，不要期望太高了。

『伍』 怎樣去面對找工作的壓力

先把心安一下，然後計劃一下自己想要的路，找一份工作是首要，玩物喪智，工作可以充實自己。當然一份好的工作不容易啊現在工作難找，都有以下幾點，把握好自己人生的方向盤，總結下看自己有什麼優勢，再選擇自己喜歡或者對口專業的工作。
第一，自己沒能力。這是最主要的也是最重要的原因。一個能力很強的人不可能找不到工作或失業的。第二，職場不景氣。"僧多粥少"形容職場一點不過分，一個好的工作往往會有30-100人去搶爭。人們感慨於好工作太少，好工作不好找。歸根到底，還是中國人口太多，如果現在中國只有20萬人口的，找工作不會那麼難。第三，沒後門沒路道。眾所周知，好的工作例如電視台工作,廣播台的工作以及政府機關工作公務員等都是有後門有路的人才能進，外面的人想都別想。第四，某些網站發布的招聘信息不正確。無論是大的小的招聘網站都會有虛假的照片廣告,名稱和類型多種多樣,
這些公司大多數咨詢公司為主。這些廣告一定的存在一定程度上擾亂了市場,也影響大家的找工作的熱情和激情。使求職之路蒙上一層陰影。甚至有些會讓求職者破財。第五，長相不容社會認同。這點可能有些牽強，但在面試時卻會遇到同樣的問題，兩人能力學歷差不多人去面試
通常情況下，漂亮長相俊美的人會比醜人或臉對不起群眾的人有更多的成功概率和機會。(我就屬於後者)第六，工作經驗不足，即沒有相關的工作閱歷，無法勝任其工作。這句話往往針對應屆畢業生而言。第七，學校太差。學校總管收錢，教育的好壞不管他們的事情。試問這些上世紀的教程和這些連古人都不用的理論知識能給求職人帶來什麼好處。第八，年齡大。確實4050的人由於年齡問題很難再找到適應自己的新工作。第九，眼高手低即好的工作做不了差的工作又不想做。那就只能做個觀望的"家裡蹲人士"。第十，工資待遇問題，由於某些的公司工資待遇太差使應聘者望而卻步。還有可能有其他原因。最後一點，千萬不要消極，只要朝著一個方向走，只要認真做某一件事，就總能成功的。
絕對不能不動，哪怕走錯，也要走。我也中專畢業，可我覺得我也會有車有房，別人住豪宅，你住經濟房不行嗎？別人開賓士，別克不也一樣開嗎？麵包會有的，女朋友也是會有的，
心態要好，比不得的，急不得的。不然的話，就算你有用不完的錢，你也不會幸福。真心的希望我能為您解惑，謝謝！！！

『陸』 面對求職，你准備好了嗎

面對就業,我們首先要確定自己的就業目標。根據自己的專業、特長,選擇適合我們的職業。這個是最重要的,因為目標的確定,就決定了我們的人生走向,所以我們必須慎重。而對於我們的目標,要根據我們自身的知識水平,專業傾向甚至家庭因素來決定。確定就業目標的時候,我們要冷靜,有自己的主見,不能來回搖擺不定。就業目標確定之後,就需要我們努力提高自身了!
就業目標確定後,我們要進行專業知識的准備、觀念態度的准備、就業政策的了解、就業區域的准備、面試的准備!這些是我們求職必須經過的程序,所以我們要在大學時期就要做好准備,來迎接這一個個挑戰!
1、專業知識的准備
在大學期間,我們會接觸自己的專業知識,對於這些,我們要緊緊掌握、將它打結實。只有這樣,我們在職業崗位上才不會因為沒有接觸過而手忙腳亂。因為我們是生物科學專業,所以大多數都是在一些工廠、制葯廠等一些車間裡面工作。我們就要掌握平時上課老師所講的一些要點,實驗室課上老師要求我們注意的地方以及實驗原理等等。專業知識,我們只要肯下功夫,一般都不會有問題。因此,加油吧,努力奮斗,即使做好筆記!
2、觀念態度的准備
3、就業政策的了解
在我們選擇就業的時候,要了解國家頒布的一些就業政策。比如公務員招考政策、大學生志願服務西部計劃、選調生、選聘高校畢業生到村任職計劃、農村教師特崗計劃、研究生招生考試以及出國留學等等。這些我們必須要了解,讓我們的就業選擇多出幾條路。
4、就業區域的准備
可能由於家庭、女友或者其他原因,有些學生可能對就業地區有要求。例如想去南方的,不想離家遠的等等,這個需要根據自己的情況來決定。同時我們要了解你要就業區域的一些風土人情,為以後的人際交往做准備!
5、面試的准備
就業,面試時占很大分量的。從面試可以看出你的人品,形象,以及你的口語表達能力等等。所以在這個環節中,必須要拿高分。面試前,首先要著裝要得體;面試時,盡量別緊張,放鬆自己。要有面試禮儀,在回答問題的時候,要自信,樂觀向上。態度上要不卑不亢,與提問者要有互動。只有這樣才能成為一個成功的面試者!
以上是我們就業要准備的步驟。

『柒』 面對求職難怎麼辦

找工作，其實很簡單的。
你自己有什麼樣的能力，你自己清楚。
不管你是在網內上投遞簡歷容，還是去人才招聘會，或者看招聘啟事等。
你都要先對自己能做什麼，喜歡做那個行業，做個分析。如果實在不知道自己能做什麼，那就先從服務行業做起，業務員，電話營銷，導購之類的工作，這樣可以鍛煉你的溝通能了。
等你有了經驗，你在轉其他你感興趣的行業。
製作個人簡歷，要實在一點，針對自己的學歷，個人的特點，工作經歷等詳細說明，盡量以量化的數字表現
。對你找的那家公司，要有個了解，他們的公司情況，企業文化，發展前景，等。
只有你去做了，就會有收獲的。

『捌』 如何應對求職壓力

01不要給來自己太大的包袱，就業不是自說一天兩天的事情。面對這個問題應該有緊張感，但是給自己的壓力不能太大。
02對待就業有個清醒的認識，就業不是什麼完成不了的任務，也不是不努力就可以的。關鍵是頭腦要清晰。
03要對自己有一定的信心，信心對於我們這剛剛進入社會的人們來說很是重要，要相信自己可以應對這一切。當然信心是建立在一定的實力和本事上的。
04不要有恐慌症和害怕的心裡，即使是在現在就業壓力大的今天。我們也應該擁有一顆堅定的心而且面對困難要勇敢一些，不要畏畏縮縮對自己喪失了信心。
05能夠對自己有一定的期望和一個規劃。社會中什麼情況都有可能碰到，就業中我們應該對有一個簡單的計劃和目標。比如說什麼時候該做什麼怎麼做，這個行業自己應該怎樣才能立下腳跟，才能在這個行業中打開一片自己的天空等。這也是一個漸漸樹立信心的過程，也需要我們有積極地心態去面對。

『玖』 面對就業我們應該怎麼做

想做什麼?

首先問五個問題：我要去哪裡？我在哪裡？我有什麼？我的差距在哪裡？我要怎麼做？
以上五個問題涵蓋了目標、定位、條件、距離、計劃等諸多方面，只要在以上幾個關鍵點上加以細化和精心設計，把自身因素和社會條件做到最大程度的契合，對實施過程加以控制，並能夠在現實生活中知曉趨利避害，使職業生涯規劃更具有實際意義。

做好職業定位
定位是自我定位和社會定位的統一，只有在了解自己和職業的基礎上才能夠給自己做准確定位。
檢視個人特質（一）慾望(Desires)) （做事的能力）在此人生階段 ，你究竟要什麼？（二）能力(Ability) 你擅長什麼？（一般技術以及特別技術）（三）性格特質（氣質、性質） (Temperament) （氣質、性質）你是什麼類型的人？在何種情況下有最佳表現？（四）資產(Assets) （有形與無形）你有什麼比別人占優勢的地方？
每個人群都需要定位，其目的是保證自己持續地發展。但是各個群體定位的重點不同：定位重點在於澄清自己有什麼。過高或者過低估價自己，過於看重自己的文憑，或者看重自己的成績，有的過於低估自己身上的潛質，所以，既需要認真地分析自己，又需要多了解社會需求，以求定位準確。在大多數情況下，正確的思路是，做你應該做的事，而不是做你喜歡做的事

找工作同做其它事情一樣，也有方法和技巧。很多人找不到工作並不是因為他們沒有做事的能力，而是因為他們在找工作過程中沒有運用正確的方法和一定的技巧。所謂技巧，主要包括三個方面的內容：

⑴．了解自己，包括了解自己的知識、技能、性格、愛好以及身體狀況等。找工作之前，你必須先對自己有全面的認識，一定得知道自己能做那方面的工作，不適合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己沒有能力做的工作卻偏要做，那結果一定是被拒之門外的。

⑵．了解你所選擇的職業和行業。了解職業崗位的工作內容、工作性質和對從業者素質的要求。可以向親朋好友中做過相關工作的人了解有關情況，也可以向從事這方面工作的其他人請教，他們經驗豐富，體會深刻，能給你提供具有指導意義的信息，他們工作過程中的失敗教訓，對你可以起到預防的作用，而他們的成功經驗又是你可以借鑒的。

⑶．自我推薦。在了解自己和工作的基礎上，就開始求職了。求職就是尋找和得到工作的過程，通常包括獲得用人的信息、爭取面試、談話、簽約等環節。找工作就像推銷商品一樣，要讓顧客買你的產品，你必須告訴對方，你的商品質量如何的高，價格怎樣公道，才能吸引人們來買這種商品。同樣，找工作時也要圍繞著「我真正有能力做好這份工作，而我提出的要求也是十分合理的」這樣一個中心來展開。一定要學會推銷自己，這樣別人才會認可和錄用你

最後祝早日找到稱心的工作開始美麗人生~~