便民服務中心負責人
Ⅰ 鄉鎮社會事務辦主任是屬於什麼級別
鄉鎮社會事務辦主任屬於正股級,資歷較深的則是副科級。
工作職責如下:
1、黨和國家關於文化、教育、衛生、計生、民政等工作的各項方針、政策,擬定本鎮相關實施辦法。
2、編制全鎮文化、教育、衛生、計生、民政等事業發展規劃,並組織實施。
3、指導、協調全鎮文化、教育、衛生、計生、民政等部門各項建設和改革事項。
4、檢查督辦全鎮文化、教育、衛生、計生、民政等部門各項工作的開展及落實情況,制發有關情況通報。
5、統籌管理文化、教育、衛生、計生、民政等部門及其工作人員依法行政,按程序和政策化解有關問題和各類矛盾。
6、深入調查研究,掌握全鎮文化、教育、衛生、計生、民政等部門動態,進行信息交流和分析研究,向黨委政府報告真實准確情況,對出現新問題提出對策建議。
7、負責組織實施由鎮委、鎮政府對全鎮計劃生育的年度目標考核。
8、承辦上級交辦的其他工作任務。
(1)便民服務中心負責人擴展閱讀:
鄉鎮社會事務辦主任級別屬於股所級。「股所級」是縣區規范設置的一種沒有級別的管理層級。介於副科級和科員級之間。將縣區級機關內設機構名稱統一為「股」或辦公室,規范設置縣區「股所級」這一沒有級別的管理層級。
「股所級」是縣區規范設置的一種沒有級別的管理層級。將縣區級機關內設機構名稱統一為「股」或辦公室,規范設置縣區「股所級」這一沒有級別的管理層級。
而選拔任用鄉鎮社會事務辦主任這一股所級幹部,需比照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》規定,一般要經過動議、民主推薦、考察、討論決定、任前公示、發文任命、備案等程序。
任職條件:
一、一般應具有大專以上學歷;
二、選拔任用股級幹部,須為本單位在編在崗工作人員,任科員、九級職員滿1年以上;外單位調入擔任股級職務的,須調入後工作滿1年以上;
三、在近1年年度考核中評定為稱職(合格)以上等次;
四、具有正常履行職責的身體條件。
鄉鎮社會事務辦主任工作內容:認真做好鄉中心工作開展宣傳活動。抓好全鄉社會治安綜合治理工作,保持全鄉范圍內社會穩定,創造良好的社會環境,繼續創建平安鄉鎮。為確保鄉經濟發展起到保駕護航作用。完成上級下達各項工作任務。
鄉鎮社會事務辦屬於鄉鎮政府內設機構。鄉鎮的社會事務辦一般是由原來的民政所轉制而來的,承擔原民政所管理的社會事務。
參考資料來源:網路—社會事務辦
Ⅱ 街道辦服務中心主任按副科級配備,其身份是公務員還是事業幹了部
事業編制,不是公務員
Ⅲ 街道黨群服務中心主任是什麼級別
直轄市的街道辦主任是正處級,其他地級市的街道辦主任是正科級。
直轄市街道專辦主任屬是正縣處級別(相當於外省的縣長級別):因為直轄市的行政管理體系是:直轄市——區、縣——-街道、鄉鎮,對應的行政級別是:正省級——正廳級別(地級市)——正處級別(正縣級),所以直轄市下屬的街道辦事處主任是正處級別。
其他地級市的街道辦主任則是正科級:因為地級市的行政管理體系是:地級市——區、縣——街道、鄉鎮,對應的行政級別是:正廳級——正處級——正科級,所以其他地級市的街道辦主任是正科級。
Ⅳ 地級市行政服務中心副主任是什麼級別
地級市行政服務中心副主任一般是副處級。
行政級別中縣處級副職包括以下:
1、包括縣(縣級市、區、旗、新疆生產建設兵團團級等)委副書記、縣(區)委常委、副縣(區)長、副(區)縣人大、副(區)縣政協主席、市各單位副局長(如市公安局、司法局等)。
2、國務院部委各司所屬處室副職幹部(如農業部獸醫局防疫處副處長)。
3、各省、自治區、直轄市廳局所屬處室副職幹部(如江蘇省教育廳人事處副處長)。
4、副省級市所屬各局處室及區縣各局副職幹部(如南京市科技局科技成果處副處長、玄武區衛生局副局長、XX區XX街道辦事處副書記、副主任)。
5、地級市所屬各局及各區縣政府副職幹部(如德陽市民政局副局長、佛山市順德區副區長)。
6、新疆生產建設兵團各團副職幹部(如新疆兵團農八師150團副團長、副政委、工會主席、總農藝師、總會計師)。
7、武裝部副部長。
(4)便民服務中心負責人擴展閱讀:
法律規定:
1、領導職務層次分為:國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。
2、綜合管理類公務員職級序列分為:一級巡視員、二級巡視員、一級調研員、二級調研員、三級調研員、四級調研員、一級主任科員、二級主任科員、三級主任科員、四級主任科員、一級科員、二級科員。
3、公務員的領導職務、職級應當對應相應的級別。公務員領導職務、職級與級別的對應關系,由國家規定。
Ⅳ 住宅便民服務專員是干什麼的
一、便民服務中心設立範圍及代辦員配置
各社區和行政村設立「便民服務中心」,各小區設立「便民服務點」。社區、行政村便民服務中心設在社區、行政村辦公地點,小區 「便民服務點」與周三坐崗接訪合並辦公。
便民服務中心(服務點)根據工作需要設若干代辦員。各聯村幹部、村(小區)支書、主任(組長)、文書(報帳員)、大學生村官、計生聯系員等為代辦員。也可從其他有較強事業心和責任感,熟悉相關政策法規,樂心為民辦事的人員中選擇合適人選擔任。有條件的可聘請專職人員。
便民服務代辦員具體負責開展便民服務工作。社區居委會主任、行政村聯村幹部是便民服務中心負責人,小區聯村幹部是小區服務點負責人。
二、工作原則
公開便民。通過各種形式公示便民服務代理事項、代辦流程、代辦制度、代辦地點和代辦人員及其聯系方式等。
依法辦事。嚴格執行為民服務代理工作制度,按照規定的辦事程序,杜絕暗箱操作。
熟悉業務。代辦員要熟悉代理事項的辦理程序和有關要求,對申辦人做到「一次性告知」。代理事項一經受理,要按照限時辦結要求辦理,代理事項辦妥後,及時向申辦當事人交接反饋。
無償代辦。除依據法律、法規應當交納的規費外,便民服務活動不得向辦事群眾收取任何代辦服務費用。
三、服務內容
1、戶口申報、轉遷,身份證換領等。(公安)
2、協助辦理低保,臨時救助,醫療救助的基礎資料,聯系殯葬事宜等。(民政)
3、就業、失業登記,職業介紹,職業供求和職業培訓信息發布,職業技能培訓,就業援助;居民社會養老保險參保繳費。參保人員領取養老保險金的資格認證,死亡人員終止養老保險關系;社會保險政策咨詢、宣傳發動、參保登記、信息變更和失業保險金和「4050」靈活就業社保補貼發放等。(人勞社保)
4、農村村民住宅用地審批,設施農用地審批;宅基地使用權登記發證。(國土)
5、房屋所有權證辦理的政策宣傳、咨詢和辦理資料的發放。(建設)
6、農民私人建房規劃許可證辦理;農民私人建房政策法規和技術咨詢等。(規劃)
7、土地流轉信息審查、發布、上傳;農產品買賣市場信息發布;有關生產技術、氣候變化、抗災、支農惠農政策傳達;農技推廣、動植物疫病防控、農產品質量安全監管;糧食直補資金落實服務(農資綜合直補屬財政部門);育秧育苗、機耕機收等生產作業聯系咨詢;農業技術培訓、咨詢等。(農業)
8、林木採伐、運輸申報。(林業)
9、新型農村合作醫療參合辦理,村民縣外醫療機構就診醫療費用報銷政策咨詢;動員農村居民參加健康教育、負責分發健康教育宣傳資料、動員並組織參合農民參加健康體檢、動員婚齡青年參加婚檢,協助社區衛生服務中心做好村內重點人群(老年人、孕產婦、兒童、重性精神病人等)的健康管理,傳染病防控工作,做好農村100人以上家庭聚餐報告工作,組織發動群眾開展愛國衛生運動,改水、改廁及飲用水質檢測等。(衛生)
10、再生育審批;生殖健康服務證、婚育證明等計生證照辦量;外來流動人口婚育證明查驗;計生政策宣傳、咨詢;優生「兩免」服務券和避孕葯具發放等。(計生)
11、個體工商戶辦照辦理;工商政策宣傳、咨詢等(工商)
12、電力維修、抄表收費、用電咨詢等。(供電)
13、殘疾人證核發;殘疾人共享小康工程(重度殘疾人托安養、基本生活保障及康復工程)。(殘聯)
14、聯系有線電視線路安裝維護。(廣電)
15、可以辦理的其他事項。
四、工作程序
受理:凡屬於村級便民服務中心代辦的事項,均應予以受理,對不屬於村級便民服務中心代辦范圍且必須由辦事群眾直接辦理的,應當告知申請人向有關單位直接申請辦理;對申請代辦事項手續不全的,應告知補辦相關材料;對手續齊全的,應向申請人出具承辦單,並告知申請人的權利、義務和代辦期限等,並做好相應台帳登記。
傳遞:便民服務中心(代辦點)代辦人員要主動積極與街道365便民服務中心或市行政服務中心相關窗口聯系,對申請人申辦事項及時遞交相關窗口辦理。街道365便民服務中心、市行政服務中心建立「便民快速通道」,及時安排辦理便民服務事項。
回復:對受理辦結的各類事項應及時回復申請人,並聽取申請人的意見。遇到重大投訴事項以及涉及到對其他單位的投訴事項,要及時與街道365便民服務中心或市效能投訴中心聯系、反饋。
五、服務要求
村級便民服務總的要求是:群眾辦事,幹部服務,努力做到村民辦事不出村、幹部服務幫到底、常年堅持不間斷、群眾滿意為標准。為此,應重點做好以下工作:
一是有固定辦公場所。落實完善便民服務中心場地設施,提高軟硬體建設標准,各社區、行政村「便民服務中心」做到「十個一」,即「一個場所、一塊牌子、一套制度、一本台帳、一部電話、一台電腦、一個公示欄、一名以上代辦員、一套辦事須知、一張便民服務卡」。在醒目適當地方張掛「便民服務中心」牌子。小區「便民服務點」也要配備必要的辦公用品及便民服務設施,做到辦事程序、值班制度、服務人員、聯系電話等公開。
二是公示服務內容。各便民服務中心(服務點)應將服務內容、服務地點、代辦員聯系方式、以及相關代辦服務制度等在社區、行政村、小區公示欄及其他方式公示,提高所在區域群眾對實行便民服務制度和知曉率。
三是建立服務台帳。對受理所有代辦事項應建立台帳,代辦員應將代辦事項受理時間、委託人、代辦內容、代辦結果等情況詳細記錄,年底統一整理存檔。
四是落實承諾服務。在便民服務活動中,代辦員要通過形式方便群眾辦事做到態度熱情,誠懇待人。按照服務事項的輕重緩急,能辦的立即辦;對一時辦不了、事項復雜的,辦理有一定難度的,想方設法積極協調辦理;確實不能辦理的,向群眾說明原因,耐心細致做好解釋工作。代辦員應自覺廉潔自律,嚴禁向服務對象「吃、拿、卡、要」。加強自身學習,注重提高服務能力水平。
Ⅵ 鄉鎮公共服務中心主任職責是什麼可以管理入駐單位工作人員如果入駐的是平級的怎麼管理
職責:
1、圍繞經濟建設中心和便民服務宗旨,理清工作思路,確定工作重點,突出服務特色並予以貫徹落實。
2、組織制定、落實各項工作制度,確保中心正常運轉。
3、對窗口業務及工作人員做好組織、協調、管理、監督、服務工作,完成中心各項工作目標。
4、教育並帶領工作人員牢固樹立全新的服務理念,創新服務機制,提高服務效率,塑造一流形象。
5、完成鄉鎮黨委、政府交給的其它工作任務。
可以管理入駐單位的工作人員,如果級別一樣,可以向上一級主管部門報告並抄報入駐單位主管領導,當然,如何處理好之間的關系,就要具體情況具體對待了,一般不要鬧僵
希望能夠幫到你了
Ⅶ 區便民服務中心副主任是多大官
基本就是個科員。
如果是直轄市的話,應該是科長級別,應該到不了副處。
Ⅷ 鄉鎮便民服務中心主要做什麼工作
將全鄉有關涉及農民的一切審批、收費、服務項目全部納入服務中心。其具體職責是:
1、組織指導鄉便民服務工作。
2、制定和組織實施各服務窗口的各項管理制度。
3、負責納入便民服務大廳的集中管理所有審批、收費服務項目。檢查協調各窗口部門按規定辦理服務對象的審批事項。
4、為聯合辦理、統一辦理行政審批、服務事項進行組織與協調。
5、對窗口工作人員進行管理培訓和考核。
6、受理各類有關便民服務的投訴、咨詢,發布有關公開信息。
7、承辦鄉黨委、人大、政府、政協交辦的其它事項。
(8)便民服務中心負責人擴展閱讀:
完善服務機制。制定《大竹縣鄉鎮便民服務中心管理辦法》,通過制度規范工作人員行為,積極構建鄉鎮便民服務中心建設的長效機制。
一是建立便民服務制度。健全崗位責任、服務承諾、首問責任、一次性告知、限時辦結、過錯責任追究等制度,簡化辦事程序,縮短辦事周期,提高辦事效率。
二是建立窗口一人多崗和AB崗制度。通過委託、授權辦理等方式實行一人多崗和服務AB崗頂崗制度。A崗責任人因事離崗後,B崗責任人及時主動頂崗,避免出現無人在崗現象。
三是建立監督檢查制度。縣紀委監察局要不定期地開展明查暗訪,及時發現和查糾問題,對窗口人員的工作進行監督,對履行服務承諾的情況進行監管,以嚴肅的紀律保證中心運行效果。
四是建立考核獎懲制度。量化窗口考核指標,建立科學合理的鄉鎮便民服務中心績效考核辦法。年中、年終兩次考核,考核結果作為窗口與個人評先晉級的重要依據。
提高服務質量。
一要加強業務培訓。縣政務服務中心和縣級職能部門要定期不定期組織鄉鎮便民服務中心管理人員和辦事窗口工作人員進行專項業務培訓,提高業務能力,促進便民服務提速增效。
二要提高人員待遇。各鄉鎮在評先選優和幹部選任中,優先從鄉鎮便民服務中心工作人員中產生。同時建議參照縣政務服務中心做法,每人每月給予一定的補助。
三要改進服務方式。便民服務中心主任或值班長必須堅守崗位,保證群眾隨時能找到人,提供有效服務;各服務窗口逢場天必須在中心辦公;在定崗定員定時上班的基礎上,開展電話服務、預約服務、上門服務、代辦服務等多種服務方式,無論是否進駐中心服務項目,無論是否上班時間,群眾前往辦事都能提供優質服務。